职场攻略

2周前，曲卉老师微信我说希望我作为第一届高级增长黑客的同学能够给新一届的同学分享一下如何通过增长这项技能进入大厂。我当时忽然懂王附身，因为没有人比我更懂…

我的一生从来没有把时间浪费在自己不喜欢或是不擅长的事情上，而只是专注一件事，恰好这件事赚钱了而已。——沃伦•巴菲特。创业团队是为进行创业而形成的集体。它…

反思40天投出400+简历0面试：低估了2020年国内求职市场的内卷化；学生思维出发，错误定位了求职目标；没意识到企业在下行通道卡经验卡得更严。本文作者…

什么人会有选择困难症？通常不自信、缺乏自立意识、害怕失败的人，容易选择困难。这类人，对于每个选择所产生的后果思虑过多，导致对于选择产生某程度上的恐惧。本…

科普内容主要帮助大家理解概念，面对不同的行业交流的时候不至于露怯，增加沟通效率。个人理解的范围则是一家之言，帮助大家更加深层次地理解各领域的长短，除了减…

想当初作为一个白丁，入行感觉那么容易，这里可能有运气的成分。且在此与大家共享，我遇到的那些不合适的理由。转行以来面过不少产品岗位，作为一个有2个月上线产…

1954年，有个人发现一家餐馆生意非常火爆，仅牛肉饼就让很多人心甘情愿排队4小时。他向店主建议开设分店，被执掌的两兄弟以离家太远为理由拒绝。 于是，他提…

在我所经历的两家公司中碰到了两个不同的设计师遇到了两种不同的情况。A设计师，我需要与其来回不断的沟通设计需求，反复修改，往往要经历好几版才能定稿。与B设…

目前行业对互联网运营的普遍认识是门槛低、技术含量不高、什么都做，谁都可以做，薪资也比互联网其他岗位低。而在行业里对这个岗位的认知也没有完整的系统，现在网…

今天不谈设计理论方面的了，想和大家聊聊一件很普通的事情，在大家心目中，设计师应该是什么样子的？你身边优秀的设计师，你是否有注意到他们现在的状态：是积极？…

最近几年互联网红利消亡，老板们非常焦虑。这也一度让所谓的「首席增长官」被媒体热炒。仿佛来一个增长的救世主，就可以解决企业发展的大部分问题。 前几年可口可…

知乎上有人问「如何跟工程师优雅地撕逼？」，以下是我的回答。说实话，除了在创业的时候经常跟工程师瞎闹、吵架，在其它公司但凡流程正规化一点，「撕逼」就是严禁…

“第一位用研”角色加入一家公司后，如何在公司或者stakeholders中建立用研的价值感，如何得到产品经理/总监/甚至大老板的重视，促使其为用研工作的…

周围每个人都散发着闪光点，如果你是一个真心想学习的人，人人都是你的“老师”。 （一） 昨天下午约了一个会议，对一个同事做访谈，小袁刚好有事，于是自己拿起…

在控制领域，闭环是我们是系统达到稳定的一个有效方案，对于我们的产品研发，同样需要类似的反馈系统形成闭环，这样我们的研发体系才能有预期，研发进度才可控，做…

在社会学和经济学上有一个常用的术语叫“马太效应”，指强者愈强、弱者愈弱的现象，也就是我们俗称的有钱的越有钱，穷的就越穷。 最近隐约地感觉在运营领域也存在…

究竟什么是「复合型人才」？招聘方的需求和态度是什么，以及怎么才能成为这样的人才，这篇文章将会展开讨论。 加入「秒嗨」后，我做的第一件事就是招人。 一、招…

前段时间跟一位想换工作的小伙伴交流，整个对话下来可以明显的感受到他被创业公司的不稳定吓着了。相比创业公司的高强度工作，他更担心的是公司突然倒闭了，糟糕点…

前段时间冲动离了个职，然后还出去浪了二十多天，结果回来再找工作一把鼻涕一把泪的，尤其对我这种第一次跳槽的简直是一个坑一个坑的全踩了个遍，伤透了才懂得总结…